曼聯俱樂部近日通知服務時間最長的員工瑪麗-馬龍，她所擔任的職位面臨裁員風險，這一动静令許多員工感应震驚。瑪麗于老特拉福德事情達47年，最初是前俱樂部秘書肯-梅雷特的私家助理，後來逐漸成為了一線隊後勤保障的主要脚色，她負責與歐足聯、英超聯賽以和對手球隊的溝通，還是賽事日VAR系統的現場播報員。

于1999年曼聯奪患上三冠王的路程中，瑪麗擔當了首席協調員的主要職責，並於2013年因對俱樂部的顯著貢獻而獲患上表扬。然而，隨著曼聯本周于畢爾巴鄂取患上3-0的勝利、朝著歐戰決賽邁進之際，《泰晤士報》報道她已经于會議上被奉告，將於賽季結束後離開俱樂部。盡管她依舊循序渐进，提早抵達畢爾巴鄂並負責歐戰客場賽事的相關事務，但傳出的裁員动静令她感应極度沮喪。

新股東吉姆-拉特克利夫爵士注解，俱樂部火急需要通過年夜幅裁員來緩解財務困境。他的目標是將曼聯員工總數從1250人減至約700人，以應對潛于的破產風險。馬龍的離職又使員工們感应憂傷，特别是于球隊運營主管傑基-凱等多個資深員工已经經因公司鼎新而離開的情況下。

瑪麗-馬龍于曼聯成為工齡最長的員工，繼85歲高齡的欢迎員凱絲-菲普斯去年归天後，交班成為了“老前輩”。于十二年前，菲普斯與她配合獲患了球衣贊助商怡安的表扬。怡安集團的總裁格雷格-凱斯曾经強調，沒有優秀的人材，任何組織都難以達到乐成的巔峰。他指出，這些于曼聯服務超過30年的人士體現了球員违後團隊的奉獻精力。

對於瑪麗-馬龍的裁員一事，曼聯俱樂部向《泰晤士報》暗示不予回應。